9月1日，永升服務發(fā)布一則公告，宣布永升服務集團有限公司（以下簡稱“永升服務”）原執(zhí)行董事兼總裁周洪斌先生自2025年9月1日起升任永升服務集團董事會副主席；原非執(zhí)行董事林祝波先生接任永升服務集團總裁兼執(zhí)行董事。此次調整主要基于永升服務堅持“長期主義”戰(zhàn)略發(fā)展，為應對深度調整期的行業(yè)與市場變化，進一步優(yōu)化公司治理結構，加強組織能力建設，聚焦長遠戰(zhàn)略規(guī)劃。

周洪斌（左）升任永升服務集團董事會副主席，林祝波（右）接任永升服務集團總裁兼執(zhí)行董事

周洪斌先生于2017年加入永升服務，是推動永升于2018年成功登陸港交所的最大功臣。永升服務上市后，他提出了“平臺+生態(tài)”的發(fā)展戰(zhàn)略，制定了以5年為單位的發(fā)展路徑。在其帶領下，永升服務完成了從住宅管理服務企業(yè)向智慧城市服務品牌的關鍵轉型，合約管理面積從2017年3,334萬平方米，大幅度提升至2025年年中3.55億平方米，實現(xiàn)了管理規(guī)模與公司價值的雙重突破，為永升服務長久的高質量發(fā)展奠定了堅實基礎。永升服務的發(fā)展亦備受行業(yè)和市場認可，自2022年以來，永升服務持續(xù)位列中國物業(yè)管理綜合實力企業(yè)Top10，周洪斌先生更多次榮獲“中國十大物業(yè)年度CEO”、“亞洲最佳首席執(zhí)行官”稱號。

對于此次升任，周洪斌先生表示：“感謝林董和董事會，讓我有機會參與、見證了永升的成功轉型與快速成長。永升是一家堅持長期主義的企業(yè)，我們的可持續(xù)發(fā)展既來自于業(yè)務的精耕細作，也來自于人才的薪火相傳。在行業(yè)充滿挑戰(zhàn)、深刻變革的當下，從經(jīng)營管理一線抽身而出，能讓我有更多的時間去思考行業(yè)的變革與趨勢，為永升謀劃應對戰(zhàn)略，為行業(yè)發(fā)展進言獻策。于此同時，我也堅信祝波能扛起永升經(jīng)營與發(fā)展的重任，帶領大家直面永升與行業(yè)的挑戰(zhàn)，奔赴發(fā)展的新篇章。”

林祝波先生于2014年加入旭輝，先后在旭輝重慶、江蘇、成都、華西事業(yè)部擔任領導工作，并于2023年底升任旭輝集團副總裁兼華西區(qū)域集團總裁。林祝波于今年6月獲委任為永升服務集團非執(zhí)行董事。加入旭輝前，林祝波先后在中建三局及萬科任職，在工程管理、項目管理、成本采購管理等領域積累了豐富的一線實戰(zhàn)工作經(jīng)驗。

對于獲任永升服務總裁，林祝波先生表示：“承蒙董事會信任，履新永升服務，是榮幸，更是責任！隨著地產(chǎn)行業(yè)的深度調整，物業(yè)行業(yè)正逐步進入存量時代，競爭愈發(fā)激烈。我深信周總常說的那句話，沒有滿意，就沒有生意。因此，我將與團隊大力推動服務標準與品質的提升、市場拓展的提質與聚焦、增值服務的優(yōu)化與提效，保持永升的增長動能，保持團隊的奮斗激情，全力推動永升‘二五戰(zhàn)略’目標的達成。”

對于此次管理層更迭，永升服務董事會主席林中表示：“周洪斌總是極具戰(zhàn)略洞察視角的物業(yè)管理人才，是永升過往八年快速發(fā)展的肱骨棟梁，希望周總能在新的崗位上繼續(xù)為永升出謀劃策，為永升的發(fā)展鋪路筑橋、招賢納士。林祝波是一名80后干將，加入旭輝十年有余，對業(yè)務沖目標、守節(jié)點，對自己高標準、嚴要求，始終踐行旭輝‘以身作則、身體力行、身先士卒’的三身精神，是旭輝體系內(nèi)部成長起來的難得的精細化管理人才。我對于祝波執(zhí)舵永升充滿信心，希望他能在新的崗位上，堅持他對于品質的孜孜不棄，對于團隊的高度凝聚，帶領永升人直面挑戰(zhàn)，全力以赴，沖刺‘二五戰(zhàn)略’的達成！”

永升服務集團管理層代表

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